Wir wachsen und suchen Sie:
Teammanager (m/w/d) Softwaretest
Sie haben Spaß daran, Dinge voranzubringen und Themen sowohl im Team als auch eigenverantwortlich weiterzuentwickeln?
Wir wachsen und suchen kompetente Teammanager*innen in den Bereichen:
- Testautomatisierung und Testtool-Systemarchitektur
- Agiles Testmanagement und Testdatenmanagement
- Training
Ansprechpartner: Klaus Franz
Jetzt bewerben
Haben Sie Lust, etwas mit uns zu bewegen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Mail senden
- Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen
- Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeiten in der IT-Qualitätssicherung
- Projekte in unterschiedlichen Themengebieten
- Individuelle berufliche Perspektiven
- Sympathisches Team mit offener Unternehmenskultur
- Auf Respekt und Anerkennung basierendes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Als erfahrene*r Testspezialist*in übernehmen Sie in einem der oben genannten Themenbereiche folgende Aufgaben:
- Team-Mitarbeiter*innen führen und fördern
- Kundenbetreuung, Projektakquise und Angebotsmanagement verantworten
- Kunden bei komplexen Fragestellungen zu Qualitätssicherungs- und Testthemen beraten
- In Kundenprojekten beraten, coachen und selbst mit Hand anlegen
- Unser unternehmensweites Portfolio im Bereich Software-Testing mitgestalten und erweitern
- Networking betreiben
- Profunde Projekterfahrung (> 5 Jahre) in Testautomatisierung, agilem Testen und/oder Training von „ISTQB® Certified Tester“-Schulungen
- Eine abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Berufserfahrung in der disziplinarischen Leitung von Teams
- Bereitschaft, neue Themen kreativ anzugehen und voranzutreiben
- Große Lust, Deine und unsere Zukunft aktiv zu gestalten
- Mobilitätsbereitschaft für Kundenprojekte, Führerschein
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
